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LIBREVILLE, 2 mai 2026 (AGP)- L’ Agence nationale des infrastructures numériques et des fréquences (ANINF) a célébré, vendredi 1er mai à Libreville, la 140e édition de la Fête du travail, sous le double signe de la reconnaissance et de l’engagement, marquée par la décoration d’une dizaine d’agents, a constaté l’Agence gabonaise de presse.
«Le 1er mai est un moment particulier qui nous donne l’occasion de rendre hommage au travail et à l’engagement des femmes et des hommes qui font vivre nos institutions au quotidien, et de mesurer le chemin parcouru ensemble. Je pense notamment aux démarches engagées pour améliorer les conditions de travail, parmi lesquelles les dotations en équipements informatiques», a indiqué le directeur général de l’ANINF, Alberto Wenceslas Mounguengui Moudoki. Ce dernier a également exprimé son souhait de voir émerger «un syndicalisme qui permet de construire la nation», en cohérence avec le thème de cette 140e Journée internationale du travail «Unis pour une représentativité syndicale constructive au service du développement national».
Le directeur général a insisté sur l’importance des missions confiées à l’ANINF dans le cadre du processus de digitalisation de l’administration gabonaise. Selon lui, cette responsabilité traduit la confiance placée en l’agence, impliquant des attentes élevées en matière de performance et de résultats. «Veillez à la cohérence des initiatives engagées et contribuez à leur alignement avec les orientations nationales. Nous aurons un rôle essentiel dans l’élaboration et la mise en œuvre du schéma directeur du système d’information national. Nos équipes seront au cœur de cette dynamique», a-t-il lancé.
De leur côté, les agents ont salué les avancées réalisées par l’agence, tout en sollicitant un accompagnement accru de la direction afin de garantir les meilleurs conditions de travail. «Des progrès notables ont été enregistrés, notamment l’acquisition du siège de l’ANINF, offert par le président de la République, la mise en place d’une assurance maladie accessible à tous, la régularisation des cotisations sociales, ainsi que l’adoption de la convention collective et du règlement intérieur», s’est réjouie la responsable du personnel, Majdeline Ayouné épouse Essimba. Elle a toutefois relevé certaines insuffisances, notamment en matière d’outils et de moyens logistiques adaptés aux exigences de performance, tout en réaffirmant l’engagement du personnel à relever les défis à venir.
ATM/JM/FE/AGP
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